企业员工心得体会范文 企业员工创先争优心得体会

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    创先争优活动关键要利用好学习实践活动成果,对原有制度机制不断完善提升,形成综合体系,确保长期发挥作用,营造良好发展环境;要发挥党员模范作用,激发创业热情,带头践行科学发展;要适应新情况,研究新形势,拿出新举措,解决新问题,把活动中激发出的热情转化加快科学发展的实际行动,确保取得实实在在效果。

企业开展创先争优活动一要深二要广。其中深入推进必不可少,包括深入基层了解情况,倾听意见,作好必要的调研工作,并在此基础上不断扩大活动的覆盖面,提高活动的参与度,丰富活动内容,保持活动的扎实推进,重点要注意做好几方面的工作。

可见开展创先争优活动的关键要建强基层党组织,更好地发挥基层党组织作用。要加强组织建设,提高队伍整体素质,实施好培养工程,使优秀人才脱颖而出;要提升水平,健全机构,创新形式,帮助员工解决实际困难;努力实现.和谐发展,树立企业党组织的良好形象。

第一,要在务实上下功夫。开展学习实践活动,着力办好为民实事,这是服务群众的直接体现。

此外,创先争优活动要做的工作面广量大,其中特别要注意不间断的宣传,要让活动的目的意义深入人心,同时让大家感受到活动的推进成果,这就需要不间断的激励鼓劲,党组织要注重中途各类先进事迹的积累和报道,把宣传工作贯穿于整个创先争优活动活动之中。

第二,要在发展上下功夫。

发展是不变的主题,科学发展是符合实际的行动指导,创先争优活动的主题就是深入学习实践科学发展观,这与学习实践活动是一致的。

在加快科学发展上下功夫,关键要利用好学习实践活动成果,对原有制度机制不断完善提升,形成综合体系,确保长期发挥作用,营造良好发展环境;要发挥党员模范作用,激发创业热情,带头践行科学发展;要适应新情况,研究新形势,拿出新举措,解决新问题,把活动中激发出的热情转化加快科学发展的实际行动,确保取得实实在在效果。

第三,要在组织上下功夫。

基层党组织是党在基层全部工作和战斗力的基础,从现实看,这个基础是否坚强有力,很大程度上是看基层党组织的推动发展和带动效果,看广大党员发挥作用的效果。创先争优活动是学习实践活动的延展和深入,是推动基层党组织和党员立足本职发挥先进模范作用的经常性工作。心得体会

创先争优要深化这个方面,首先要做好企业员工普遍关心的具体事情,做好计划,跟踪督导,确保办好办实;要密切联系群众,准确了解员工的一些需求期盼和困难,及时跟进措施,组织抓紧办理,让群众充分感受党的温暖;要丰富员工的文化和精神生活,让员工获得良好的精神食粮;在业务方面,要注意建立机制,提供方便,帮助员工学技能、提高素质.

总之,首先要以员工的满意度来检验创先争优的实效。

  

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