新生儿多少天洗澡 夏天新生儿洗澡温度 新生儿夏天洗澡温度是多少

  新生儿洗澡是一件需要耐心和细心的活,它有利于宝宝的身体健康,特别是在炎热的夏天。但是,新手的妈妈,你们知道怎么帮宝宝洗澡的水温是多少吗?你们知道怎么帮宝宝洗澡?本文是爱华网小编整理的夏天新生儿洗澡温度,仅供参考。

  夏天新生儿洗澡温度  一般情况, 夏天水温37~42度  夏天新生儿的房间室温在23~25度左右

  夏季给新生儿洗澡注意事项

  1、适宜的温度:妈妈们要主要好温度,不要让小宝宝冻着了,也不要过分小心,温度太高对宝宝娇嫩的肌肤也是不利的哦,一般而言,室温在28摄氏度,水温在38摄氏度比较合适,妈妈们可以把手背伸入水中,以不觉得烫为宜。

  2、注意防水:给宝宝洗澡的时候,要防止水流进宝宝的眼睛、鼻子和耳朵里,这是因为如果水流进宝宝的耳朵里,容易引发中耳炎。可以利用水往下流的原理,把宝宝的头略微抬起,让宝宝的身体呈向下倾斜的姿势,这样水就会向下流。但是为了保险起见,可以以在宝宝的耳朵里塞入棉花,再用大人的左手拇指和食指将宝宝的左右耳朵分别向内盖住耳孔,这是“防水”双保险。

  3、保护肚脐:在水往下流的同时,新妈妈更要注意的就是,如果宝宝的脐带还没有脱落的话,一定不要让脐带着水,否则的话伤口会发炎。妈妈们可以用干毛巾盖住宝宝的肚脐处。

  4、皮肤褶皱不可忽视:在皮肤皱褶处,如耳后、颈部、腋下、大腿根等处,要特别注意洗净揩干,以免发生褶烂面、湿疹等。此外,宝宝的小手容易紧握,妈妈们要把宝宝的小手掰开,清洗他们的小手,同样,洗完以后要注意擦干哦。

  夏天如何给宝宝洗澡

  调好室温和水温

  给新生儿洗澡应把室温调节好,以24-28度为宜。如果室温达不到,可用浴帘围住保证温 度。在洗澡前要把用具准备好,包括浴盆、小毛巾、浴巾、更换的衣服、尿布等。倒入洗澡水,用手背或肘部试水温,水温38-40度。给新生儿洗澡,重点部位 是脸、脖子、小屁股以及皮肤的皱褶处。新生儿不要用肥皂,用清水就可以了。新生儿的皮肤暴露在空气中会使他觉得冷,因而妈妈的动作要快。

  上下身分开洗

  在新生儿脐带没有脱落以前,不能将他放进水中洗澡,以免弄湿脐带。你可以上下身分开洗,先把新生儿的下身包好,然后用左肘部和腰部夹住新生儿的小屁股,左手掌和左臂托住宝宝的头,这样就可以开始洗了。

新生儿多少天洗澡 夏天新生儿洗澡温度 新生儿夏天洗澡温度是多少

  先洗脸和五官,动作要轻

  清洗的第一道工序可以清洗脸部,左手拇指和中指分别堵住新生儿的耳道,用小毛巾沾水。轻拭宝宝的脸颊,眼部由内而外,再由眉心向两侧轻擦前额。洗耳朵 时,用手指裹毛巾轻擦耳廓及耳背。不要过深探入鼻孔、耳道进行清洁。把脸擦拭干净就可以洗头了,洗头时将洗头水搓在手上,然后轻柔地在新生儿头上揉洗。有 时婴儿头上会出现鳞状斑块,别用指甲去抠,它会自动脱落。洗净头后,再分别洗颈下、腋下、前胸、后背、双臂和手。由于这些部位十分娇嫩,容易糜烂,因此清 洗时注意动作要轻。

  洗完后擦身的正确姿势

  洗完上身后用浴巾包裹住,再把新生儿的头部靠在左肘窝,左手握住新生儿的左 大腿洗下半身的臀部、大腿根、小腿和脚。要注意清洗皮肤皱褶处。洗完后用浴巾把水分擦干,动作要快。用爽身粉少而匀地扑在皮肤皱褶处,并用碘酒轻擦肚脐。 最后给宝宝穿上干净的衣服,用尿布包好,整个过程就告结束。 开始给婴儿洗澡时,因为不熟练会有些手忙脚乱,应该让丈夫或家人帮助你,慢慢地你就会熟能生巧。

  

爱华网本文地址 » http://www.aihuau.com/a/3282671/550024233.html

更多阅读

2013年有多少天? 2013年工作日天数

只要稍微有常识的人 都会认为这个问题是问阴历年的,而不是阳历年,因为阳历年只会差一天,意义不大。 那么阴历年2013有多少天呢? 用阳历这样计算:2013年春节是2月10号,2014年的春节是1月31号,那么2013年年 = 2月19 + 31 + 30 + 31+ 30 + 31

深圳婚假是多少天 锐志2.5s多少钱

深圳婚假是多少天深圳:婚假3天+晚婚假10天=13天法律依据:一、职工本人结婚或职工的直系亲属(父母、配偶和子女)死亡时,可以根据具体情况,由本单位行政领导批准,酌情给予一至三天的婚丧假。——关于国营企业职工请婚丧假和路程假问题的通

2012年到底有多少天? 一站到底2012年全期

2012年到底有多少天?有人说2012年有384天,而有人会问不是366天?同一年问什么会有两种不同的答案?哪一个才是正确的呢?其实,2012年是一个双闰年。何为双闰年公历二月份有29天为公历闰年,农历闰一个月的年份为农历闰年,两个闰年一旦重合,就是

声明:《新生儿多少天洗澡 夏天新生儿洗澡温度 新生儿夏天洗澡温度是多少》为网友卖钉子的小男孩分享!如侵犯到您的合法权益请联系我们删除