(一)八小时之外不学习的园长
八小时之内决定现在,八小时之外决定未来。有时间的人不能成功,挤时间的人才能成功。什么样的想法什么样的生活。思想观念40%+人际关系40%+专业能力20%=成功:从这个公式里找自己的短板,缺啥补啥,适应社会及时代的需要,不只是学感兴趣的,而是学有利于社会的。
(二)对新生事物反应迟钝的园长
21世纪的新生事物一定和趋势有关,但趋势不是用眼睛看的,而是要用眼光来判断的。谁抓住趋势就抓住了未来。不学习就会把推论当结论,用已知判断未来,对新生事物视而不见,最终一定会被社会淘汰。
(三)靠个人能力单打独斗的园长
21世纪是英雄退位团队进位的时代, 1+1=2叫数学,1+1=11叫经济学。
(四)玻璃心,心理脆弱容易受伤害的园长
事情发生的大小不重要,而你的想法看法很重要。事情本身不伤害人,而你的想法会伤害你。百折不挠千锤百炼是中国人发明的词。
(五)技能单一没有特长的园长
据经济学家预测:到2025年中国将有50个行业要淘汰。人一定要在得意时给自己找退路,不要等失意时再找出路。
(六)计较眼前目光短浅的园长
计较眼前会失去未来,计较小钱会失去大钱。全世界最好的投资最没有风险的投资就是投资学习,学习让人有远见,知道未来的趋势。
(七)情商低下的园长
古人说:小不忍则乱大谋。智商高可以找一个好工作,情商高可以有未来,逆境商高可以变成登峰造极的人。
(八)观念落后知识陈旧的园长

过期的食品不能吃,过期的观念也不能用。世界上最大的敌人,不是别人就是自己。
在这个世界,没有人天生就具备优秀的领导素质。要想成为一个成功优秀的园长,必须在管理实践中不断完善自己,并根据实际,随时改变现有的管理方法,学会新的管理技巧,在管理过程中不断调整自己、充实自己,让自己更加强大,走在时代的前端。
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