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《 吕氏春秋 》中有《 论人》一篇，堪称中国较早的鉴识人才法。当时称为“八观法”。就是从八个方面观察一个人是否值得信任，能不能做大事情，能不能有担当。至今这些方法仍有借鉴意义！
壹通则观其所礼
一个人发达了，要看他是否还谦虚谨慎、彬彬有礼。如果一副小人得志的模样，恐怕不值得交往。
贰贵则观其所进
一个人地位高了，要看他推荐什么人，是任人唯亲，还是任人唯贤。他提拔什么样的人，他就是什么样的人。
叁富则观其所养
一个人有钱了，要看他怎么花钱，给谁花，花在什么地方。人富了以后还能保持节俭，才是品性的体现。
肆听则观其所行
听完一个人的话，要看他是不是那样去做的。不怕说不到，就怕说了做不到。喜欢说大话、空话的人，不值得信赖。
伍止则观其所好
通过一个人的爱好，能看出这个人的本质。物以类聚，人以群分，通过爱好也可以看出这个人的品味。
陆习则观其所言
日久见人心。第一次跟一个人见面的时候，他说的话不算什么。相处得久了，再听听他跟你说什么，是不是跟当初一致。
柒穷则观其所不受
人穷没关系，品性最重要。穷人不占小便宜，这样的人本质好。
捌贱则观其所不为
人的社会地位有高有低，但人格是平等的。任何时候都能不卑不亢，保持自己的尊严，这样的人令人敬佩。
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来源： 阅读公社
