空杯心态 《<论语>管理日志》五月第二周星期四空杯心态



曾子曰:“以能问于不能,以多问于寡;有若无,实若虚,犯而不校。昔者吾友,尝从事于斯矣。”

——《泰伯篇》8.5

 空杯心态 《<论语>管理日志》五月第二周星期四空杯心态
【译文】

曾参说:“有能力向没有能力的人请教,知识丰富向知识不多的人请教;有学问像没有学问一般,内心充实看起来却像空虚,被人冒犯之后也不去计较。从前我有一个朋友,就是这样做的。”

【笔记】

本章是曾参回忆某个朋友,看起来这个朋友也应该是孔子的学生,如此谦虚、礼让,很有可能就是孔子最喜欢的弟子颜回。

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这段话的重心在于“学习”,虚心求学,不耻下问,并且始终保持空杯心态,维持着旺盛的求知欲望。结合当下来看,我们确实非常需要这样的学习精神。

我们面对的是一个竞争异常激烈的商业社会,知识和信息的变更速度令人应接不暇。在这样一个状况下,企业要取得持久性的成功,管理者就必须具备超强的学习和适应能力。而阻碍管理者学习最大的障碍是什么?是自得,是自以为是。很多管理者自认为自己已经掌握了经营企业所需要的一切知识,如此一来,他们就封闭起学习的大门。

曾参告诉我们,一个人,无论他是谁,要想不断进步,就必须保持“有若无,实若虚”的心态,也就是现在流行的“空杯心态”,不能够清空自己的杯子,就无法吸纳新的知识,那就永远只能原地徘徊。

【行动指南】

时常清空自己的杯子,吸纳新的知识和思想,使自身不断得到进步和提升,并且将企业的经营带到一个更高层面。  

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