爱华网系列专题：中国茶叶品牌
怎样才能成功塑造茶叶品牌，这是很多人都在关心的问题。随着茶叶的升温，与茶叶有关的事件也是层出不穷，茶企上市、白茶娶妃、潘安卖茶、世外茗源“沏茶悟义”等等各种新鲜的事情，也是一件更比一件富有创意，吸引着越来越多的人。
尤其是这几天，一件令人咋舌的事情出现了，我们来看看搜狐网报道：4月14日，信阳一人才网站上发布了一条招聘信息，河南固始一家风景区开发有限公司招聘全职口唇茶采茶工，岗位要求应聘者需为女性(无性经验者)，身体健康、热爱生活，形象阳光清纯，无不良嗜好；喜欢并热爱茶文化；胸围为C罩杯以上；身体明显部位不允许有伤疤及受伤等痕迹。
网上分析称：按照岗位要求，应聘采茶工需根据春茶的采摘期每日采集“口唇茶”，每天必须按时进行口腔和身体的清洁工作，按时进行身体锻炼，日薪人民币500元。该招聘信息发出后，被网友传至各大论坛并引发热议。“这是在招聘员工还是在相亲啊？搞的这么严格？”“这招采茶工的要求还真是不一般呀，神马要求，真给力呀！”有网友惊呼，这样的招聘还是头一次看到，采茶居然跟是否是处女和胸围联系起来，让人无法理解。
这样做是炒作，大家都看在眼里，心知肚明，炒作也是需要的，这一点我们不要去否定，传播越来越难的时代，我们必须创新，吸引人们的眼球，但是凡事都是有所为有所不为，不能够为了出名，什么事都做。
从提高茶叶品牌的角度来看，这种口唇茶尽管可以通过这种宣传炒作，比较快速地告诉很多人，但是要建立茶叶品牌来说，依旧是任重而道远。茶叶品牌必须与茶叶的特征吻合，与“性”关系太多的茶叶品牌，毕竟违背了茶叶的纯洁。
当然，你可以说，处女是纯洁的，只不过“大胸”而已，但是，这种说法，仅仅是说法而已，这样的宣传，正如网友评论的那样：“采茶居然跟是否是处女和胸围联系起来，让人无法理解。”
而且，这也不是相亲，为何要那样发展呢？也许是现代人有点儿“污秽”，把处女的纯洁也与“性”联想起来了，但是，不管是现代人还是古代人，这都是无法避免的，什么是处女？自然是没有性经验的女孩子，有了性经验就不能称之为处女了。二者不联系起来可能吗？
我们应该去用一些更有价值的方式去宣传，或者去炒作，毕竟茶叶品牌必须有知名度。没有知名度的茶叶品牌，人们很难相信其价值。当然，这个知名度，主要是指在目标受众中的知名度。
但是，正如中国茶叶行业第一本品牌营销专著《茶翅高飞——中国茶叶品牌快速崛起之道》（福建人民出版社）所强调的那样，茶叶品牌不能只有知名度，还必须有美誉度，否则仍旧是残疾的茶叶品牌。只有同时具有知名度和美誉度，才能够真正拯救中国茶叶品牌。
那么，怎样才能提高茶叶品牌的美誉度呢？安吉白茶的“沏茶悟义”值得我们了解和反思。据白茶世界网报道：姜堰市第五届茶文化节期间，安吉白茶领导品牌世外茗源协同姜堰地区代-爱华网-理商闽苏商行一同在恒品茗茶店，隆重举办了一场独具特色的“茶艺表演”。除了常规的茶艺表演，六位参与人员还在现场回顾了自己的“义举”经历，分享了姜堰人民的“义事”，都用自己的亲身经历生动解读了什么是“义”，在品茶交流中达到“沏茶悟义”的目的，共同为构建和谐社会努力。这与“大胸处女”事件中的内涵相差甚远。
可见，单单依靠“大胸处女”的炒作，我们是没有办法拯救茶叶品牌的，但尽管其有着很大的争议性，也引起了各界的关注。但是，在短期内，这种炒作在赢得注意力的同时，也很有可能带来一定的经济收入，只不过这不是长久之计，也不是茶叶品牌的特质所在。
急于打造茶叶品牌的企业，或者是急于推广品牌的企业，都不能局限于简简单单的知名度推广，要明白，茶叶品牌的塑造是一个系统的复杂的过程，需要时间的积累和文化的沉淀。我们必须踏踏实实的去做，而不是急于求成、不顾内涵的炒作。
总之，不管“大胸处女”带来多少知名度之类的“好处”，这种宣传炒作方式都是不能拯救茶叶品牌的。
