爱华网一、职业道德基础理论与知识部分（第1～16题）（一）单项选择题1．关于道德规范、法律规范的说法中，正确的是（ ）。A．法律法规是做事的准则而非做人的准则，只规范个人不该做什么B．道德规范是做人的准则，规范个人应该干什么，不应该干什么C．道德规范依靠国家强制力发挥效用，比社会规范的社会功能强大得多D．道德规范以社会舆论和良心发挥作用，但作用十分有限2．关于企业文化的说法中，正确的是（ ）。A．企业文化建设的根本目的是促使企业员工学习科学文化知识B．企业形象是企业文化的核心，企业价值观居于次要位置C．企业规章制度是企业管理的基础，一般不作为企业文化的内容D．企业文化在整个企业经营管理过程中，具有整合功能3．企业损害员工的权益，员工最好的处理办法是（ ）。A．尽力通过工会组织协调 B．采取法律诉讼的方式加以调节C．以怠工方式进行冷处理 D．采取罢工的方式解决4．“忠于所属企业”的正确做法是（ ）。A．身为员工，坚持公司利益至上原则，誓死捍卫公司利益B．只要公司领导对员工够“朋友”，则员工本人永远不能背叛公司C．忠于公司领导就是忠于企业D．坚持集体主义原则处理企业与社会的各种矛盾利益5．符合会计人员职业道德要求的做法是（ ）。A．一律按照上司的要求填报各种财务报表B．不做假帐C．依照会计行业的惯例处理业务工作D．多报成绩，少报不足，以利于员工的士气请结合下列事例和所学职业道德知识，回答第6～8题。青岛港集装箱码头桥吊队队长许振超用了半年时间练就了“一钩净”的绝活，吊车时做到舱内起钩、旋转、落钩、变幅时都要稳、准，避免了货物撒漏。许振超的“二次停钩”也是他的绝活，就是箱子刚离地和快落地的一刹那，放慢速度，先观察后起落，这样做虽然使每次操作时间多了几秒钟，但杜绝了事故隐患，最终提高了生产效率。6．通过许振超的“一钩净”，你认可下列说法中的（ ）。A．在货物多的情况下，“一钩净”是不切实际的做法B．许振超在发明“一钩净”的过程中，一定撒漏过许多货物C．许振超练习“一钩净”的过程，说明提高职业技能需要投入大量的时间和精力D．许振超练习“一钩净”的做法，说明他是个求稳怕事的人7．许振超发明“二次停钩”的做法表明（ ）。A．“二次停钩”是个浪费时间的做法B．只要用心练习，员工是能够做到“二次停钩”的C．“一看二慢三通过”是一般从业人员的操作准则D．经验能满足从业人员的需要，无需学
习新知识8．通过许振超练就的绝活，我们能够得到的启示是（ ）。A．只有聪明人才能做到创新B．操作技巧之类的做法不应该纳入创新之列C．在平凡的、点点滴滴的岗位活动中，蕴藏着创新的机会D．所谓的创新只不过是工作熟练而已（二）多项选择题9．关于企业品牌，正确的认识是（ ）。A．品牌标志着产品质量高低 B．品牌标志着人们对产品的信任度C．品牌蕴涵着文化品位 D．品牌代表着一种消费层次10．关于职业活动，正确的观念是（ ）。A．“生存的需要推动人们从事一定的职业活动”B．“任何一个民族如果停止劳动，不用说一年，就是几个星期，也要灭亡”C．“谋生是人们生活的全部内容”D．“人活着是为了吃饭，同样，吃饭是为了活着”11．从业人员着装的要求是（ ）。A．庄重 B．朴实C．得体 D．新潮12．关于爱岗敬业，正确的说法是（ ）。A．爱岗敬业是职业精神的重要内容B．树立职业理想与要求人们做到爱岗敬业是根本矛盾的C．爱岗才能敬业，对于自己不爱的岗位自然不存在敬业的问题D．物质待遇不应该成为人们爱岗敬业的前提13．从业人员接待顾客的过程中，属于“忌语”的是（ ）。A．“质量问题应由厂家负责，我只是卖货的，你找厂家吧”B．“这个品牌的商品，全市实行统一价，如有疑问，请上网查询”C．“如果不买，最好别问了”D．“没关系，哪便宜您哪去买好了，别在这耽误时间”14．关于诚实守信，你能够赞同的说法是（ ）。A．赵某：“我俩是好朋友，只有这样的关系才会诚实守信”B．钱某：“现在什么东西都会做假，只有自己靠得住”C．孙某：“诚实守信的人也许会在某些事情上吃亏，但长远看并不吃亏”D．李某：“做事情要诚实守信，这是无条件的”15．日本本田公司的奠基人本田宗一郎经常说这样一句话：“1％的成功建立在99％的失败基础之上”。你对这句话的理解是（ ）。A．人生会有许多次失败，失败不会对成功产生什么影响B．失败乃成功之母，不要怕失败C．失败的事情总是无意义的，只有1％的成功才是我们所希望的D．抱着坚定的信念，就有成功的希望16．关于职业道德责任，正确的说法是（ ）。A．职业道德责任是从职业责任中引申出来的B．职业道德责任是对人们关于职业责任态度的评价C．如何履行职业责任体现了职业道德责任的要求D．忠实对待工作任务属于职业道德责任的表现二、职业道德个人表现部分（第17～25题）说明：本部分为单项选择，没有标准答案，请根据自己的实际
情况进行选择。17．如果你意外地获得了5000元的奖金，几个朋友来给你表示祝贺，你会（ ）。A．请他们上高档大饭店好好撮一顿B．备几个小菜，在宿舍里聚一下C．请他们到周边比较好的饭馆喝几杯D．把钱存起来，以备不时之需18．工作中遇到特别不顺心的事，你一般会（ ）。A．总是感到很懊恼，等待别人来帮助自己B．找朋友商量，让他们帮助自己解决C．想找人帮忙，但又怕给人家添麻烦，犹豫不定D．独自处理，不给上司和同事添麻烦19．工作之余，你常会产生（ ）。A．心情放松的感觉 B．想学习的冲动C．找几个朋友聊天的想法 D．想到外面走走的想法20．业余时间，你喜欢（ ）。A．逛大街 B．看小说C．看电视 D．逛书店21．单位来了新员工，最应该做的事是（ ）。A．学习公司的章程和纪律 B．尽快签订正式的合同C．熟悉周围的环境，如商场之类 D．访问一下老员工22．工作中取得成绩时，你想把这个消息告诉（ ）。A．父母 B．男（女）朋友和家人C．父母、老师和朋友 D．最要好的几个朋友23．对于比较好玩的电子游戏，你通常会（ ）。A．能够沉浸其中 B．规定玩的时间，每天不超过两小时C．玩儿一会就不再玩了 D．害怕上瘾，不敢去玩24．你发现附近的饭馆新添了一道味道好、价格便宜的菜。你会（ ）。A．独自经常光顾 B．研究一下做法，回家学着做C．找几个朋友一起品尝一下 D．想带朋友去，但担心别人不喜欢25．你从一则小报上看到介绍某产品的广告：东西不贵，20元钱一件。你信以为真地买来一件，一试，完全不如广告上说得那么好，这时你的感觉是（ ）。A．有上当的感觉，要求退货B．这年头，发生这样的事情很正常，别当一回事C．告诉朋友别买这东西D．很气愤，但无能为力第二部分 理论知识（26～150题，共125道题，满分为100分）一、单项选择题（26～125题，每题0.75分，共75分。每小题只有一个最恰当的答案。）26．皮层下较高级的感觉中枢位于（ ）。A．网状结构 B．丘脑C．下丘脑 D．小脑27．能力发展的个体差异主要表现在（ ）上。A．能力发展水平、类型和发展早晚B．遗传、后天教育影响的程度C．素质的高低和智力发展水平D．认知、操作、人际交往等不同方面以及天赋高低28．高级神经活动反射学说的创始人是（ ）。A．巴甫洛夫 B．冯特C．桑代克和斯金纳 D．罗杰?斯佩里29．1860年法国医生布洛卡发现了（ ）。A．运动性言语中枢
B．听觉性言语中枢C．视觉性言语中枢 D．书写性言语中枢30．构成人格的主要成分包括（ ）。A．情绪和意志B．神经过程的强度、平衡性和灵活性C．人格的倾向性和人格的心理特征D．胆汁质、多血质、黏液质和抑郁质31．有爱就有恨；有喜悦就有悲伤；有紧张就有轻松，说明情绪和情感（ ）。A．具有两极对立的特性 B．具有不可调和的特性C．的两极是不相容的 D．的两极是绝对的32．对物质现象的延续性和顺序性的反映叫（ ）。A．运动知觉 B．时间知觉C．似动知觉 D．方位知觉33．神经系统是由（ ）构成的。A．中枢神经系统和外周神经系统 B．感觉神经、运动神经和大脑C．脊髓和大脑 D．脑干、间脑、小脑和大脑34．把思维划分为动作思维、形象思维和抽象思维是根据思维（ ）。A．探索答案方向的不同划分的 B．是否具有创造性划分的C．形态划分的 D．内容划分的35．（ ）是在特定条件下产生的对客观事物的歪曲知觉。A．错觉 B．梦C．无意识 D．幻觉36．顺利有效地完成某种活动所必须具备的心理条件叫（ ）。A．意志 B．情感C．能力 D．智力37．黏液质的神经过程的基本特性是（ ）。A．强、不平衡 B．强、平衡、不灵活C．强、平衡、灵活 D．弱38．（ ）不是社会感染的特点。A．全面性 B．双向性C．接受的迅速性 D．爆发性39．（ ）相信自己能发挥作用，面对可能的失败也不怀疑未来可能会有所改善，面对困难情境，能付出更大努力，加大工作投入。A．行动者 B．内控者C．外控者 D．评价者40．在印象管理中，为使他人对自己产生良好印象，建立良好人际关系，个体往往会承认自己的某些小的不足，以使自己在抬高某些重要方面时变得可信。这种做法被称为（ ）。A．隐藏自我 B．自我抬高C．形象塑造 D．自我暴露41．被动包容式人际关系的取向是（ ）。A．喜欢控制他人，能运用权力B．期待他人引导，愿意追随他人C．对他人显得冷淡，负性情绪较重，但期待他人对自己亲密D．期待他人吸纳自己，往往退缩、孤独42．在许多情境中，行为与事件的发生并非由内因或外因单一因素引起，而兼有二者的影响。这种归因叫做（ ）。A．成败归因 B．稳定归因C．综合归因 D．不可控归因43．在有人陪同的活动中，个体会感到某种社会比较的压力，从而提高工作或活动效率，这是（ ）。A．结伴效应 B．观众效应C．比较效应 D．淘汰效应44．态度的
